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看到有人提到休假的困擾
本人也來發一下牢騷吧！
多年前
自從離開了台中L校的行政工作後
從來不需要去care休假問題
因為
咱老師這行就是有寒暑假
但是
現在情況不同了！
當了行政主管之後
和職員一樣天天要上班
也因此有所謂的排休和輪休這些事
我的助理很資深
假很多
據學校規定
年資幾年就有幾天假
天哪
這簡直是欺負人
對
就是欺負新人
本人到校只有1年
所以只有1天假
咱助理快退休了
可以想見假有多少？！
於是
經常是以下狀況~
主任上班
助理休假
這是什麼世界呀
別以為暑假期間可以閒在辦公室吹冷氣
一堆的會要開
一堆的事要處理
還包括高級知識份子
需要一一走訪溝通
才表示重視他們
唉
誰叫我要當新人
套一句經濟學的詞兒
這個就是
換工作的隱藏成本啦！
以上純屬牢騷
說實在的
助理的工作多如毛
如果不趁空檔休息
日後如何為大家服務呢
人生
換個角度想
自己至少比較不會鑽牛角尖哩
同學們在發牢騷時
只要想想本人的際遇
應該可以釋懷不少吧！
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